人才队伍(wu)建设(she)是提升(sheng)托育服务质(zhi)量的保障。面对当前托育专业人才(cai)短缺(que)这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院(yuan)院长(zhang)张晓辉建议,从教师专(zhuan)业标(biao)准体系(xi)建(jian)设(she)出发,将托育机(ji)构(gou)师资纳(na)入其中,提(ti)高托育服(fu)务专(zhuan)业化水平(ping);从学(xue)历提升和专业成长考虑,拓宽专(zhuan)业人员发展路径,增强(qiang)托(tuo)育机构(gou)从(cong)业(ye)人(ren)员对职业(ye)的归(gui)属感、荣誉感。
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