人才队伍建(jian)设是提升托育服务质量的保(bao)障。面(mian)对当(dang)前托育(yu)专业人才(cai)短缺这(zhe)一(yi)瓶(ping)颈,长(zhang)沙师(shi)范学(xue)院学(xue)前教(jiao)育学院(yuan)院长张晓(xiao)辉建议,从教师(shi)专业标准体系(xi)建设出发(fa),将托(tuo)育机构师资纳入其中,提(ti)高托育服(fu)务专业化水平;从(cong)学(xue)历提(ti)升和专业成(cheng)长考虑,拓宽专业人(ren)员发展路径,增强(qiang)托育(yu)机构从业人员对职业的(de)归属感(gan)、荣(rong)誉感。
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