人才队伍建设是提升托育(yu)服务(wu)质量(liang)的(de)保(bao)障。面对当(dang)前托(tuo)育专业人才(cai)短缺(que)这一瓶颈,长沙师范学(xue)院学前教育学院(yuan)院长张(zhang)晓辉建议,从(cong)教师专业标准(zhun)体系建设出发,将托育机构师资纳(na)入其中(zhong),提高托育服务专(zhuan)业(ye)化水平;从学历提升和(he)专业成长(zhang)考虑,拓宽专(zhuan)业(ye)人员发展路(lu)径,增(zeng)强托育(yu)机构从业人员(yuan)对职(zhi)业的(de)归属感(gan)、荣(rong)誉(yu)感(gan)。
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