类型:剧情 武侠 科幻 地区:印度 年份:2005
工资(zi)由用人单位与(yu)劳动者协(xie)商确定,用人单(dan)位一(yi)般根(gen)据(ju)劳动者(zhe)的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在(zai)入(ru)职时应当告知劳(lao)动(dong)者具(ju)体的劳动报酬。法律依据:《劳(lao)动合同(tong)
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