发展普(pu)惠(hui)托育(yu)服(fu)务(wu),要充分(fen)调动(dong)社(she)会力量积极性,而社会力量往(wang)往面临高成(cheng)本(ben)压力(li),需要建立合(he)理的(de)成(cheng)本分担机(ji)制(zhi)。中国宏观(guan)经济研究院社会发展所(suo)研究员张本(ben)波提(ti)出,一方面,要加大政府投(tou)资力度(du),提(ti)高托位建设补贴标(biao)准,进一步降(jiang)低(di)普(pu)惠机构开办成(cheng)本;另一方面,采取(qu)公建民营(ying)、运(yun)营补贴、奖励补(bu)助、购买(mai)服务等(deng)多种(zhong)方式,降低普惠机构运营成本(ben)。
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