人才队伍建设是提(ti)升(sheng)托育服(fu)务(wu)质量(liang)的(de)保(bao)障。面对当前托(tuo)育专(zhuan)业(ye)人才(cai)短缺(que)这一瓶(ping)颈(jing),长沙师范(fan)学院学前教(jiao)育(yu)学(xue)院院长张晓(xiao)辉建议,从教师专业标准(zhun)体系建设出(chu)发,将托育(yu)机(ji)构师资(zi)纳入其中,提高托育服(fu)务(wu)专(zhuan)业化水平;从学历提升和(he)专业成长考(kao)虑,拓宽(kuan)专业人(ren)员发(fa)展路径(jing),增强托育机构从业人员对职业(ye)的(de)归属感、荣誉感。
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