人才队伍建(jian)设是提(ti)升(sheng)托育(yu)服务质量的保障。面(mian)对当(dang)前(qian)托育专业(ye)人(ren)才短缺这一(yi)瓶颈,长(zhang)沙师范(fan)学(xue)院学(xue)前教育学(xue)院院长张晓(xiao)辉建议,从教师(shi)专业(ye)标准体系建设出发,将托育机构(gou)师资纳入其中,提高托育服务专业(ye)化水(shui)平;从学历(li)提(ti)升(sheng)和专业(ye)成长(zhang)考虑(lv),拓宽专业人员发展路径,增强(qiang)托育(yu)机构(gou)从业人(ren)员对职业的归(gui)属感(gan)、荣誉(yu)感。
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