发(fa)展普惠托(tuo)育服(fu)务,要充(chong)分调动社(she)会力(li)量积(ji)极性(xing),而社会力量往往面临高成本压力,需(xu)要建(jian)立(li)合(he)理的成本分担机制。中国宏观(guan)经济研究(jiu)院(yuan)社会发展所研(yan)究(jiu)员张(zhang)本波提出(chu),一(yi)方面,要加大(da)政(zheng)府投资力度,提高托位建(jian)设补贴标准,进一步降低普惠(hui)机构开(kai)办成(cheng)本;另一方面,采(cai)取公(gong)建民营、运营补贴、奖励补助(zhu)、购(gou)买服(fu)务等多种方(fang)式,降(jiang)低普惠机构运(yun)营成本。
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