发展普(pu)惠托(tuo)育(yu)服务,要充(chong)分调动社会(hui)力量(liang)积极(ji)性,而社会力量往往面临高成(cheng)本(ben)压力,需要建(jian)立(li)合理(li)的成本(ben)分担机制。中(zhong)国宏观经济研究院社会(hui)发展所研究员(yuan)张(zhang)本波提(ti)出,一方面,要加大政府投资力(li)度,提高托位建设补(bu)贴(tie)标准(zhun),进一步降低普(pu)惠(hui)机构开办成本(ben);另一方(fang)面,采(cai)取公建民(min)营、运营补贴、奖励(li)补助、购买服务(wu)等(deng)多种方(fang)式(shi),降低普惠机构运营(ying)成本。
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