发展普惠(hui)托育(yu)服务(wu),要充分(fen)调(diao)动社(she)会力量积极(ji)性,而社(she)会力量往(wang)往面临(lin)高成本(ben)压力,需要建立合(he)理(li)的(de)成(cheng)本分担机制。中国宏观经济(ji)研究院社(she)会(hui)发展所研(yan)究员张本波(bo)提出,一方面,要加大(da)政府投资力度,提高托位建设(she)补(bu)贴(tie)标(biao)准,进一(yi)步(bu)降(jiang)低(di)普惠机构开办成本;另一(yi)方面,采取(qu)公建民营、运营补(bu)贴(tie)、奖励补助、购买服务等多种(zhong)方式,降(jiang)低普惠机构(gou)运营成本。
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